利達光電舉行第四次QC成果發(fā)表暨表彰會(huì )

??????? 為了促進(jìn)QC小組活動(dòng)的健康蓬勃發(fā)展，保護和調動(dòng)廣大員工參與活動(dòng)的積極性，鼓勵廣大員工參與質(zhì)量創(chuàng )新和持續改進(jìn)的活動(dòng)，總結和交流QC成果經(jīng)驗。2010年12月11日，科技質(zhì)量部組織舉辦了利達光電第四次QC小組成果發(fā)表會(huì )，公司領(lǐng)導、各部門(mén)負責人、技術(shù)人員、管理人員、班組長(cháng)等70余人參加了QC小組成果發(fā)表會(huì )。
??????? 一年來(lái)，在公司各級領(lǐng)導的大力支持下，QC小組活動(dòng)圍繞公司的經(jīng)營(yíng)戰略、方針目標和現場(chǎng)存在的問(wèn)題，以改進(jìn)質(zhì)量、降低消耗、提高人的素質(zhì)和經(jīng)濟效益為目的組織起來(lái)，廣泛深入的開(kāi)展活動(dòng)。全年共注冊QC小組39個(gè)，取得成果的QC小組有29個(gè)，成果率為83%。QC小組涉及公司各制造部門(mén)、經(jīng)營(yíng)公司和職能部門(mén)，各小組通過(guò)開(kāi)展活動(dòng)取得了顯著(zhù)的成果，直接經(jīng)濟效益近400萬(wàn)元 ，還有無(wú)法估算的潛在效益，如質(zhì)量意識、技術(shù)水平、管理水平和團隊精神的提高等。
??????? 這次會(huì )議共發(fā)表了10個(gè)優(yōu)秀QC成果。在發(fā)表會(huì )上各QC小組一展風(fēng)采、競相爭艷。來(lái)自一線(xiàn)的工程技術(shù)人員、生產(chǎn)班組的骨干及檢驗人員，圍繞提高產(chǎn)品交驗合格率、降低廢品率、優(yōu)化工藝、提高加工效率、節約成本等方面選擇課題，依靠團隊力量，取得了顯著(zhù)成果。參與發(fā)表的10個(gè)課題不僅內容豐富、形式多樣，而且發(fā)表方式靈活多變、生動(dòng)有趣。
??????? 付勇副總對本次QC成果發(fā)表會(huì )進(jìn)行了點(diǎn)評，充分肯定了2010年度各QC小組活動(dòng)取得的成績(jì)，認為每個(gè)成果都有好的成功經(jīng)驗，為公司創(chuàng )造了好的社會(huì )和經(jīng)濟效益，QC小組活動(dòng)是一項行之有效的團隊性質(zhì)量改進(jìn)活動(dòng)，通過(guò)成果發(fā)表可以相互交流學(xué)習，進(jìn)一步提高公司整體技術(shù)水平，希望以此次成果發(fā)表為契機，進(jìn)一步提高質(zhì)量意識，熟練使用統計技術(shù)，提高分析解決問(wèn)題的能力，結合工作實(shí)際，全員、全過(guò)程、全方位地開(kāi)展QC小組活動(dòng)，推動(dòng)全面質(zhì)量管理的提升，形成人人關(guān)心質(zhì)量、人人控制質(zhì)量的良好氛圍，力爭產(chǎn)生出更多高水平的QC成果，在充滿(mǎn)希望和激情的2011年，把QC活動(dòng)深入、廣泛、持久的開(kāi)展下去，為推進(jìn)公司的123戰略實(shí)現結構調整、轉型升級大發(fā)展做出更大的貢獻
??????? 經(jīng)過(guò)評委、發(fā)表人員和工作人員的努力，順利完成了10個(gè)QC成果的現場(chǎng)發(fā)表。評選出了一等獎1個(gè)、二等獎2個(gè)、三等獎3個(gè)、優(yōu)秀獎4個(gè)，他們分別是：?????
??????? 獲得一等獎的是：精密薄膜制造部虎威QC小組
??????? 獲得二等獎的是：透鏡二部雷霆萬(wàn)鈞QC小組
??????? 透鏡二部品質(zhì)革新QC小組
??????? 獲得三等獎的是： 透鏡一部攻關(guān)QC小組
??????? 棱鏡制造部精湛QC小組
??????? 棱鏡制造部精益求精QC小組
??????? 獲得優(yōu)秀獎的是： 投影機事業(yè)部炫彩QC小組
??????? 透鏡一部團結協(xié)作QC小組
??????? 精密薄膜制造部飛鷹QC小組
??????? 精密薄膜制造部騰飛QC小組
???????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????????? （苗亞梅）